船员招聘公司需要规范船员职业道德，建设一支具有高尚职业道德的船员队伍。 加强船员职业道德建设是维持船舶正常运输生产的重要保证，是增强企业竞争力的必然要求，也是建设船舶先进文化的重要内容。

船员应具备的基本职业道德行为规范包括： 

1、坚定信念、忠诚企业  

要求每位船员树立忠于企业的理想信念，脚踏实地，勤奋务实，一步一个脚印的做好工作，把每天精准预控简单重复的工作做好，做到不简单，要以正确的态度对待自己的工作，培养热爱企业的幸福感、荣誉感，要坚定维护企业的利益，融入企业，一切以企业为重，树立全局观念和新的服务理念，承担起企业赋予的责任，完成企业交给的任务，认真做好本职工作，为实现企业的奋斗目标发挥自己的聪明才智。

2、履责尽职 

甘于奉献，要求每位船员要有高度的工作责任心，明确自己在工作中所承担的责任和义务。认识到个人的责任心可能关系到个人、集体和企业的声誉和发展，也是成就个人事业的可靠途径，在工作中要对企业负责，对自己每一天的工作负责。

3、专研业务 提高技能  要求每位船员面对日新月异的科技进步，在船舶越造越先进、自动化程度越来越高的情况下，把学习新知识、提高业务水平放在重要位置，做到尊重科学，尊重知识、尊重人才。要不断努力更新知识，不断提高业务技能，做到与时俱进，适应现代航运科技的新发展，新要求。  

4、遵章守规 安全操作

船员招聘公司要求每位船员要以体系为纲，做好安全预控，掌握车让控速、慢准稳早的安全航行理念，做到每项作业、每个操作都要有班组长负责的安全班组管理，以对国家财产、对船员生命安全和家庭幸福的高度责任感，严格执行各项规章制度和操作规程，搞好安全生产。